{"id":1043,"date":"2018-03-05T16:05:10","date_gmt":"2018-03-05T16:05:10","guid":{"rendered":"http:\/\/setocupacional.com.br\/site\/?p=1043"},"modified":"2018-03-05T16:05:10","modified_gmt":"2018-03-05T16:05:10","slug":"tendinite","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/setocupacional.com.br\/site\/fique-por-dentro\/tendinite\/","title":{"rendered":"Tendinite"},"content":{"rendered":"

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N\u00e3o s\u00e3o poucos os casos de afastamentos por licen\u00e7as m\u00e9dicas em decorr\u00eancia de doen\u00e7as provocadas pelo esfor\u00e7o repetitivo. A tendinite \u00e9 apenas um dos problemas que podem acometer o trabalhador.<\/p>\n

Tendinite \u00e9 geralmente um tipo de les\u00e3o que surge usualmente atrav\u00e9s do esfor\u00e7o por repeti\u00e7\u00e3o, onde o tend\u00e3o \u00e9 repetidamente esticado at\u00e9 formar l\u00e1grimas min\u00fasculas. As articula\u00e7\u00f5es mais propensas a tendinites incluem o ombro, punho, joelho, canela e calcanhar.<\/p>\n

Os movimentos repetitivos que requerem aplica\u00e7\u00e3o de for\u00e7a est\u00e3o entre as principais causas destas les\u00f5es, a par das vibra\u00e7\u00f5es, das temperaturas extremas, da carga que os m\u00fasculos t\u00eam de suportar e das posi\u00e7\u00f5es inadequadas do trabalhador.<\/p>\n

H\u00e1 ainda outras causas, chamadas organizacionais: trabalhar horas em demasia a um ritmo excessivo, trabalhar em linhas de montagem sem pausas ou com pausas insuficientes para permitirem o repouso m\u00ednimo.<\/p>\n

Estas doen\u00e7as s\u00e3o consideradas profissionais porque, a par do grande sofrimento pessoal, s\u00e3o respons\u00e1veis por elevado absentismo laboral e quebra de produtividade.<\/p>\n

As empresas devem estimular seus funcion\u00e1rios a praticarem exerc\u00edcios laborais que a princ\u00edpio podem ser conduzidos por educadores especializados.<\/p>\n


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